重點及短評：
「新版二代健保擴大費基，計畫納入高額獎金、執行業務所得以及股利等非經常性薪資。會計師認為，以往執行業務所得純益率相同，大家繳費平等，未來可能出現比賽作帳的情況，也可能鼓勵股市大戶、房產大戶將持股、房產轉為法人持有，規避健保繳費責任。而未來上市櫃公司更可能會出現更明顯的棄權息現象，對股票市場影響衝擊不小。」
執政者以為以股利總發放數乘以費率，便可計算出可徵收到的健保費，個人認為大概只有善良又小額的投資人，才會成為被課徵的對象。
大戶將會將資金轉為法人戶或境外公司持有，甚至繞個圈以外資身份重回股市，真正多繳保費的，絕對是如你我一樣的小咖的！以後股市大概只有法人或大咖的可以玩了，再不然，恐怕要大家被迫都去買開放型共同基金了(最好不配現金收益)，投信業者要暗爽在心裡了。
《相關新聞報導》
會計師：股市可能出現棄權棄息
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新版二代健保擴大費基，計畫納入高額獎金、執行業務所得以及股利等非經常性薪資。會計師認為，以往執行業務所得純益率相同，大家繳費平等，未來可能出現比賽作帳的情況，也可能鼓勵股市大戶、房產大戶將持股、房產轉為法人持有，規避健保繳費責任。而未來上市櫃公司更可能會出現更明顯的棄權息現象，對股票市場影響衝擊不小。
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同樣是領取高額獎金的房仲業者，也成為新一代健保鎖定對象，房仲業者表示，多數房仲業採取加盟制，員工獎金怎麼申報由店東決定，通常營業員沒有底薪而是領取獎金，勞健保部分則是向職業工會投保，因此保費都不會太高。
台北地區房仲業超級營業員每年獎金可拿五、六百萬元，中南部地區超級房仲營業員每年獎金約二、三百萬元，未來如果全部納入健保費基礎，對房仲業超級營業員將有很大影響。
【2010/12/17 聯合晚報】
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